公司简介 组织结构 公司资质 人力资源

人力资源

Human resources

1)自动化工程师:


■ 岗位职责:
1、负责项目电气设计,包括设备电气接线原理图,PLC接线图等;
2、能独立制作控制柜和相关配件辅材的选型,独立编写PLC程序及调试;
3、负责现场设备电气调试中问题点的处理及反馈;
4、负责项目资料的编制及存档;
■ 岗位要求:
1、大专以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业,动手能力强有相关证书或工作经验优先;
2、熟练使用CAD软件和办公软件;
3、具备较强的责任心和良好的团队合作精神,能够适应出差。

■ 待遇:

试用期3个月,薪资面谈;交五险一金,双休,根据个人能力工资待遇逐年提升。


 2)成套配线工:


■ 岗位职责:
1、能够看懂电气原理图纸及PLC控制接线图;

2、熟悉各类电气元器件产品;

3、遵守公司厂房各项管理制度;
■ 岗位要求:
低压配电柜、配电箱、PLC控制柜、非标箱等布置、一次、二次布线接线,铜排制作等

■ 待遇:

试用期3个月,薪资面谈;交五险一金,单休,根据个人能力工资待遇逐年提升。


备注:

招聘简历请发送至本公司邮箱:service@tianpu-ec.com


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